田萌簡介

姓名  田萌 信息管理系

性别：女

出生年月：1992年11月

政治面貌：中共黨員

學曆：博士研究生

職稱：講師

導師類型：碩士研究生導師

電子郵箱：mintyt0040@hbut.edu.cn

主講課程：大數據語言編程基礎、數據科學基礎、數據采集與數據治理、數據可視化

研究方向：大數據管理與應用、企業創新行為、戰略管理

[代表性項目]

1.教育部人文社會科學研究青年基金項目“高技術企業關鍵核心技術突破中創新組織模式的動态演進：機制、路徑和對策研究”（23YJC630160）

2.湖北省社會科學基金一般項目（後期資助項目）“‘窮’則思變：績效反饋落差下的制造企業資源配置決策行為研究”（HBSK2022YB386）

3.湖北省教育廳科學技術研究計劃青年人才項目“數字化變革驅動制造企業綠色增長的作用機制和實現路徑研究”（Q20221402）

[代表性論文]

1.Tian, M., Yao, J.Y., Xie, J.X., Hu, C. Innovation performance feedback and inter-organization knowledge search in high-tech firms: The moderating role of technical knowledge complexity [J]. Journal of Business Research, 2024, 182.

2.Tian, M., Wang, X.Y., Xie, J.X., Huang, W. Sudden crisis events and firms' stock price fluctuations: A multidimensional heterogeneity perspective [J]. Journal of Contingencies and Crisis Management, 2024, 32(1), e12560.

3.Tian, M., Hu, C., Huang, W., Jiang, H. Pressure or benefits? A multidimensional heterogeneity perspective on the role of environmental self‑regulation in firms’ resource acquisition [J]. Environment, Development and Sustainability, 2024, Early Access.

4. Tian, M., Chen, Y., Tian, G.H., Huang, W., Hu, C. The role of digital transformation practices in the operations improvement in manufacturing firms: A practice-based view [J]. International Journal of Production Economics, 2023, 262, 108929.

5. Tian, M., Hu, C. Productive or non-productive? Negative performance feedback and firms’ cost behaviors [J]. Management Decision, 2023, 61(11), 3430-3452.