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人力資源系

朱曉燕

來源:    時間:2020-09-23    作者:    編輯:    點擊:

朱曉燕,女,漢族,1976年1月出生,中共黨員,副教授,碩士研究生導師,武漢大學工商管理專業博士研究生畢業,系AOM會員;AIB,國際商務學會,會員;IACMR,中國管理研究國際學會會員。參加工作以來,承擔《人力資源戰略與規劃》、《人力資源管理》等本科課程教學工作。在省級以上核心期刊發表論文多篇;公開出版學術著作1部。主持省市重點課題多項;校企合作項目2項。

主要論文:

1. Xiaoyan Zhu,Effects of Organizational Political Behavior on Individual Promotion,第四屆産品創新國際會議論文,CPCI-S檢索,排序:1/2,2009年;

2. Xiaoyan Zhu,A Study on Psychological Contract, Job Satisfaction and Turnover Intention in Banking Industry, the Chinese Symposium on Information Science and Technology, EI, December 2,2010;

3. Xiaoyan Zhu,Comparison of Factors Influencing Job Satisfaction in Domestic and Foreign Banks in China, the Chinese Symposium on Information Science and Technology, EI, December 2,2010;

4.普通高校經濟類專業雙語教學模式研究,四川教育學院學報,2010年5月,排序:1/2.

5.全球化背景下的中小企業人力資源管理實踐研究,On Human Resources Management of SMEs under Global Circumstances,第八屆西湖國際中小企業研讨會會議論文,2006年9月,ISTP檢索,1/1;

6.區域人力資本流動風險的實物期權分析,How to Reduce Regional Brain Drain Caused by Human Capital Flow? An Analysis from Real Option Perspective,2008區域經濟與可持續發展國際學術會議論文,ISTP檢索,1/2;

主持科研課題:

1.77779193永利官网教學研究課題《普通高校經濟類本科雙語教學模式研究》,課題負責人;

2.77779193永利官网科學技術基金、湖北循環經濟研究中心課題《湖北區域産業集群的現狀、問題與發展研究》,課題負責人。

專著:《個體心理契約視角的員工離職研究》,2019年12月,中國水利水電出版社。

聯系方式:724538402@qq.com


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